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南京生育津贴和营养费发放普遍的问题_常见问答_m6米乐app官网手机_贝博bb平台德甲狼堡

南京生育津贴和营养费发放普遍的问题

时间: 2024-11-12 20:41:28 |   作者: 常见问答

  

南京生育津贴和营养费发放常见问题

  南京医保规定符合政策规定生育的,享受158天生育津贴及一次性营养补助,常见问题汇总如下。

  答:(一)本地生育的,需刷卡享受待遇,医疗费用刷卡直接结算,津贴及一次性营养补助自动发放;

  答:生育的,享受158天的生育津贴,其中难产的,增加15天的生育津贴;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加15天的生育津贴。

  答:生育的,享受158天的生育津贴,其中难产的,增加15天的生育津贴;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加15天的生育津贴。

  职工生育或者实施计划生育手术时所在企业上年度申报的月平均生育保险缴费基数÷30×津贴发放天数。

  答:职工生育或者妊娠满7个月引产的,生育保险按照南京市上年度城镇非私营单位在岗职工年平均薪资的2%支付一次性营养补助。当前执行标准为3193元/人次。

  答:(一)南京本地刷卡:计生手术津贴在计生手术后的次月发放,分娩津贴、护理假津贴、一次性营养补助,一般为产后第6个月发放。

  (二)零星报销:一般申报之日起10个工作日支付,特殊情况需20个工作日。

  答:生育津贴由医保经办机构发放至计生手术或分娩当月所在单位对公账户;零星报销医疗费用及一次性营养补助发放至个人农业银行虚拟卡账户,可携带身份证至全国任一农行网点领取。

  温馨提示:微信搜索公众号【南京本地宝】,关注后在对话框回复【生育保险】查看南京生育险条件/标准、零星报销范围/流程等信息,加入办事交流群。

  用人单位上年度申报的月平均生育保险缴费基数或者实际缴费月份平均缴费基数计算,计发天数及比例来看正文。

  南京生育津贴和一次性营养费如何申领?南京生育津贴领取条件是什么?办理材料有哪些?办理流程是怎样的?来看指南。

  南京灵活就业人员可享受一次性营养费,产假结束后由系统批量结算到单位账户以及个人账户中,流产不享受此待遇。

  单位及其职工依法参加生育保险并按时足额缴纳生育保险,且产假期间生育保险正常缴纳,且连续缴费满十个月可享受生育津贴和一次性营养补助

  单位及其职工依法参加生育保险并按时足额缴纳生育保险,且产假期间生育保险正常缴纳,且连续缴费满十个月可享受生育津贴和一次性营养补助

  南京职工医保参保人连续缴费满十个月,可享受生育医疗待遇、生育津贴和一次性营养补助待遇。

  符合国家、省、市计划生育政策规定的,职工生育津贴按照职工产假天数计发,来看待遇表。

  生育津贴是一种依照国家法律、法规规定,对职业妇女因生育而离开工作岗位期间给予的生活费用。这种津贴相当于女职工在生育期间的工资。

  南京灵活就业人员可享受一次性营养费,产假结束后由系统批量结算到单位账户以及个人账户中。

  南京灵活就业人员可享受一次性营养费,产假结束后由系统批量结算到单位账户以及个人账户中。

  南京生育一次性营养费按照什么发放?发放的标准是什么?可以领取多少钱?来看具体标准。

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  南京医保规定符合政策规定生育的,享受158天生育津贴及一次性营养补助,普遍的问题汇总如下。

  答:(一)本地生育的,需刷卡享受待遇,医疗费用刷卡直接结算,津贴及一次性营养补助自动发放;

  答:生育的,享受158天的生育津贴,其中难产的,增加15天的生育津贴;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加15天的生育津贴。

  职工生育或者实施计划生育手术时所在企业上年度申报的月平均生育保险缴费基数÷30×津贴发放天数。

  答:职工生育或者妊娠满7个月引产的,生育保险按照南京市上年度城镇非私营单位在岗职工年平均薪资的2%支付一次性营养补助。当前执行标准为3193元/人次。

  答:(一)南京本地刷卡:计生手术津贴在计生手术后的次月发放,分娩津贴、护理假津贴、一次性营养补助,一般为产后第6个月发放。

  (二)零星报销:一般申报之日起10个工作日支付,特殊情况需20个工作日。

  答:生育津贴由医保经办机构发放至计生手术或分娩当月所在单位对公账户;零星报销医疗费用及一次性营养补助发放至个人农业银行虚拟卡账户,可携带身份证至全国任一农行网点领取。

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